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| 黄文麟论当代企业家的特殊素质 |
漳州市企业与企业家联合会网站 录入:Admin 加入时间：2012-5-18 15:18:00 访问量：2192
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当代中国企业作为市场经济主体对中国经济实力的增强作出了重大贡献，体现了掌控、运作企业的当代中国企业家基本素质的形成和不断提高。当代中国企业是在社会主义市场经济条件下，从事生产经营管理、为社会提供商品和服务、创造社会财富的主体，这就决定了当代中国企业家阶层不但要具备从事其他工作领域的社会群体、社会阶层人员所共有的基本素质，而且必须具备适应企业面对市场、持续发展、肩负社会重任所需要的特殊素质。具体地说，当代中国企业家必须具备和谐共赢的价值理念、把握市场的决策胆识、与时俱进的创新能力、整合资源的运作水平。
和谐共赢的价值理念 这是实践科学发展观，构建和谐社会、实现全面建设小康社会对当代企业家的必然要求。追求利润最大化，是企业家的天然使命，这是企业性质所决定的。然而，企业的生存发展是以社会大环境为条件的，并牵系着社会方方面面的利益，企业家必须把握企业利益与社会利益的有机统一。企业作为创造社会财富的主体，肩负着全面建设小康社会的光荣使命，企业家必须把企业发展与承担社会责任融为一体。当代中国企业家弘扬社会主义核心价值的理念，继承中国古代商家的优秀品格，在发展企业的同时，为承担社会责任作出了积极贡献，体现了优良的整体素质，得到了社会的肯定。当然，他们也存在不足和失误，尤其是曾经发生的严重食品安全和污染环境事件，一次又一次把企业家推到舆论的风口浪尖上，足见企业家的责任是多么重大，企业家具有和谐共赢的价值理念是多么重要。
和谐共赢的价值理念要在企业发展战略中体现，并实践于企业行为的全过程。具体表现为：办好企业，发展经济，优质服务，不断满足社会日益增长的物质文化需要；办好企业，增长利润，照章纳税，为国家提供稳定、充足的财税资源；办好企业，保障就业，促进社会稳定，为人们提供不断完善的实现人生价值的空间舞台；办好企业，节约资源，保护环境，实现人与自然和谐统一；办好企业，做诚信守法的企业公民，促进政治文明建设，从而推动中华民族的伟大复兴。所有这一切，都是当代中国企业家在和谐共赢的价值理念支撑下所应尽的最基本的社会责任，包括经济责任、法律责任、道德责任。在办好企业的同时，积极参与社会公益和慈善事业，也是应尽的社会责任。实践证明，履行好社会责任，是企业家的最佳形象，也是企业核心竞争力所在。
从具体的利益关系层面看，企业家履行社会责任，必须努力实现企业与社会所有利益相关者的和谐共赢，包括在企业内部与股东、员工的和谐共赢；在企业外部与国家、社会、消费者、协作者的和谐共赢；还要实现企业发展与自然环境的和谐共赢。如此全方位的和谐共赢使命，充分体现着企业家价值理念的特质。
把握市场的决策胆识 在市场经济条件下，“得市场者得天下”。市场既是一只看不见的手，又有其客观存在的变化规律。所以，市场这只看不见的手，其实是遁其有形于无形，于无形处显有形。在这“有”与“无”的莫测变化中，企业家凭借洞察市场的敏锐眼光去把握市场规律，捕捉市场先机。这正是一般人难以企及的过人之处，是企业家特殊素质的重要表现。
企业家洞察市场的能力，体现在空间上，不但必须洞察本企业发展整个过程及各个发展阶段之间的联系，洞察与本企业相关的产业、行业的内在联系，还必须同步洞察国家和地区的经济发展走势和战略决策、产业政策动态，以确立本企业切实可行的市场目标、市场行为。体现在时间上，不但必须洞察今天的市场，也必须洞察明天的市场，并制定应对不同时期、不同阶段市场变化的各种预案。在经济全球化的今天，企业家洞察市场的地理空间领域也逐步拓展，全球市场已纳入企业家洞察的范围。与此相应，企业家的认知空间也必然从经济领域扩展到与经济密切相关的政治、科学、社会、历史、文化等诸多领域。这就需要渊博的学识、广阔的视野和大局意识、战略思维。所有这些凸显了企业家职业的特殊性。
当企业家捕捉到市场先机后，必须尽快作出决策，付诸行动。因为市场先机稍纵即逝。所以，企业经营决策的形成过程，与其他一些部门、单位的决策方式、决策风格存在明显的差异。我们往往看到企业家影响的强大存在。可以说，决策风险是企业家面临的最大风险。正因为如此，我们强调企业决策的民主化、科学化、程序化，其目的就是最大限度地避免企业家的决策失误。这也同样考量着企业家挑战风险的决策胆识，考验企业家承担决策风险责任的信心和勇气。企业经营决策，诸如确定企业发展战略、发展方向、发展目标，企业内部管理制度的建立健全及实施，新产品开发、资金筹措、人员使用任免等等，或关乎企业全局，或牵一发而动全身，几乎都可以看到企业家决策的风险责任。企业家挑战风险的决策胆量，是以企业家洞察市场的敏锐眼光作为基础条件的。这两者的结合，构成了企业家的胆识，过人的胆识是企业家必须具备的特殊素质。
与时俱进的创新能力 当今世界，科技日新月异，创意经济兴起，市场千变万化，企业在市场竞争中犹如逆水行舟，不进则退。企业家遵循“永远不变的就是变”的企业生存法则，针对不同时期的市场，采取不同的企业经营战略、策略或方法，绝不停留在“重复昨天的故事”。企业创新能力决定企业的竞争能力，企业创新是企业发展的永恒动力。与时俱进的创新能力是当代中国企业家必须具备的最宝贵的特殊素质。
企业是自主创新的主体，企业家是企业创新的关键和核心。他们既是企业创新战略的主导者、组织者，也是企业创新环境的创造者，又是企业创新的参与者。这就需要企业家具有强烈的创新意识，敏锐的创新思维，果敢的创新魄力。当代中国企业家要在思维上同市场经济发展同步，突破头脑中固有的思维定式和模式，在观念创新、管理创新、技术创新、产品创新、组织创新、制度创新等方面有所作为，并以能否赢得市场作为检验创新成果的标准。总结经验，不断提高企业创新的高度与力度。
思想观念是创新行动的先导。当代中国企业家“敢为天下先”的精神，为改革开放、自主创新作出了历史性贡献。今天，改革正进入攻坚阶段，深入实践科学发展观，进一步调整经济结构，转变发展方式，需要不断破除那些不符合科学发展观的旧的思想观念。企业家肩负重任，弘扬“敢为天下先”的创新精神愈显弥足珍贵。管理是一门科学，管理出生产力。今天，摆在当代中国企业家面前的重要课题是，如何把发达国家先进的管理经验同中国优秀传统文化结合起来，探索具有中国特色的现代企业管理制度、管理模式，并将管理着力点放在激发人的创造精神上。这是考验中国当代企业家创新能力的重要方面。
技术创新和产品创新攸关企业生存和发展。没有技术进步，没有自主品牌，企业就不能做大、做强、做久。品牌是企业、企业家创新精神的外在物化表现形态，是企业、企业家创新精神的高度浓缩，是开拓市场的优先战略。当代中国企业家以自己的不懈努力，演绎着从“中国制造”到“中国创造”的历史跨越，这是当代中国企业家创新精神的鲜明体现。
整合资源的运作水平 企业是社会宝贵资源的最大用户。企业家肩负科学运作、合理使用社会宝贵资源的神圣使命。企业家要不断根据企业需要和市场变化，对各种社会资源进行有效整合，优化配置，以最小的资源消耗取得最大的经济效益和社会效益，并做到既开发利用社会资源，又有效保护自然环境。这是考量一个企业家成功与否的重要标志，集中体现了企业家的特殊素质。
当前，一方面，市场经济已成为社会共识，随着经济全球化进程不断加快，进入企业家视野的社会资源愈加纷繁庞杂；另一方面，改革正处于转型期，改革的深化还有一个相当的过程。影响当代中国企业家的行为，除了市场因素之外，还包括错综复杂的社会及人际关系在内的各种非市场因素，这就增加了当代中国企业家整合资源的难度，从而凸显其高超的驾驭全局的能力和具体运作水平。企业家从企业外部获得企业所需的社会资源，实现资源的一次整合，又根据企业经营和发展的需要，对获得的社会资源在企业内部进行二次整合。市场在不断变化，企业在不断发展，平衡企业资源“内”与“外”的矛盾，是企业家日常的工作课题。市场愈加开放，资源愈现流动性；而企业经营管理又要求资源的相对稳定，平衡资源这种“动”与“静”的矛盾，更增加整合资源的难度。所以，企业家应以系统工程的思想，科学合理优化资源配置，优化组织管理制度、管理方式，在两次整合资源中，最大限度地平衡内外、动静的矛盾，这是企业家整合资源的基本功。
在所有的资源中，人才资源是最宝贵的资源。企业要搞好经营管理，需要方方面面的人才，企业家是发现、使用人才的人才。因此，企业家更要树立“人本”思想，想方设法吸引人才，并创造条件，为他们施展才能提供充分的空间和舞台。要建设优秀企业文化，营造企业内部和谐共赢的人际氛围，优化企业内部激励和约束机制，充分调动全体员工的积极性和创造性。整合资源的最终目的是人尽其才，物尽其用，达成劳动、资本、技术、信息、管理等各种要素的最佳组合，产生最佳效益，从而保证企业发展目标的实现。这是企业家实践科学发展观、整合资源运作水平这一特殊素质的集中体现。
全球经济发展的实践证明，企业家的数量和质量决定着一个国家或地区的经济实力和竞争力。具备特殊素质的企业家正成为稀缺的人力资源。面对新形势新任务，加强企业家队伍建设，愈显重要和迫切。要形成一种更加尊重企业家、理解企业家、关心企业家、支持企业家的良好社会氛围。当代中国企业家要不断总结经验，渴求新知，完善自我，提升自身素质，更好地为经济发展和社会进步发挥主力军作用。 |
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