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精彩的人生“三重奏”——记优秀女企业家傅丽芬
  加入时间:2014-12-5 16:38:04  访问量:1683

                                                                                    

    傅丽芬是金冠(龙海)塑料包装有限公司董事长、全国优秀女企业家,她以女性独有的温柔情怀担当着妻子、母亲、企业家、人大代表等多重角色,将家庭、事业、公益演绎成了一曲温馨和谐的三重奏。近日,笔者走进金冠,寻访傅丽芬的精彩故事。

  以恒心创立事业

  金冠(龙海)塑料包装有限公司厂区坐落漳州龙池开发区。面对这个占地面积50多亩,年产销量居行业前茅的大工厂,谁能想到,30年前这里只是一间一亩大的小作坊。

  创业前,傅丽芬、叶建雄夫妇工作稳定,一个是龙海国营塑料厂工人,一个是人民教师,但两人工资合起来才几十元,生活过得紧巴巴。直到有一天,去邻居家看电视的女儿神情低落地回了家。原来,小孩子不懂事,常因为抢电视频道而起争执。邻居家的孩子对她说:“为什么你们自己家不买电视,却到我家来看电视?”一句话,伤到了小女孩的自尊心,也让傅丽芬夫妇对事业有了新的思考。

  “不能让孩子重复我们这一代人的命运,我们要创业脱贫。”怀揣东拼西凑来的2000元,暗下决心的傅丽芬夫妇回到彼此相识相恋,并劳作过10年的农村——角美镇上房村。傅丽芬曾是当地知青,乡亲们都愿意支持他们。1985年10月,在买来一台吹塑机,租下村里1间1亩大的闲置房子并招来3个工人后,小作坊开工了。

  刚办厂时,傅丽芬夫妇可谓呕心沥血,每天至少连续工作18小时。几年间,这个“小厂”终于度过艰难期,慢慢成长起来。1996年傅丽芬大胆嫁接外资,投资828万元,与菲律宾商人合资成立“金冠(龙海)塑料包装有服公司”并出任董事长,金冠在国际市场站稳了脚跟。

  以爱心经营公司

  如今,金冠的产品覆盖面广,且畅销10多个国家和地区。30年里,傅丽芬夫妇用爱心与诚信,经营出了一番新天地。

  在金冠,以人为本的管理细节时时闪现。厂区的连廊设计,让员工在上下班免受雨淋日晒;员工食堂对承包者免收租金,让承包者留更多精力保证员工吃上放心可口的饭菜;每年春节,金冠不仅给员工发红包,还给员工的父母发红包,既提醒员工尽孝,又感谢员工家人对金冠事业的支持。

  对客户,傅丽芬夫妇同样以诚相待。有一次,金冠公司意外收到一位欧洲客户汇来的93500美元。经核查,原来是客户在汇款时误将9350写成93500。傅丽芬立即指示财务人员将多余的货款退还给客户。当客户收到时,直夸傅丽芬是诚实的合作伙伴。从此,这位客户成为金冠长期稳定的合作伙伴。

  2005年6月,欧盟对我国出口到欧盟的塑料袋制品发起反倾销调查,金冠公司也在调查名单上。翌年4月,欧盟派调查团进驻金冠公司,进行严格的实地审查。金冠公司以规范透明的财务制度和体系健全的管理模式,获得了调查团的认可。最终,金冠不仅在反倾销诉讼中获胜,为金冠拿到了产品继续出口欧盟的通行证,还为中国的塑料行业赢得了较低关税。傅丽芬也成为在欧盟对中国塑料袋反倾销诉讼中获胜的第一位女企业家。

  以感恩反哺社会

  傅丽芬与弟弟两人,自小全靠不识字的母亲一人抚养长大。这让她情不自禁关注农村、心系弱者,并不忘回馈社会。

  为此,她积极参与“春蕾计划”、“希望工程”,长期为128名孤儿和“春蕾女童”每人每年提供2000元资助;每年为30名在读大学生各提供3000至5000元资助;每年为龙海上房小学、桥头小学500名小学生提供夏、冬服装。从2005年开始,傅丽芬每年捐款20万元,为龙海市150名贫困白内障患者提供复明手术资助……近年来,傅丽芬累计捐助公益事业近千万元,当选龙海慈善总会会长,被授予“龙海市慈善大使”荣誉称号。

  作为人大代表的傅丽芬,不辱使命,积极察访民情,反映民意,连续数年通过人大代表议案、建议等,为改善民生、经济发展建言献策。她提出的诸多建议、议案得到了省人大常委会的高度重视,并制订相关地方性法规草案,取得了实质性的效果。原先,龙海市农村户籍职工退休后,领取的退休金比城镇户籍的职工低一些,但他们在职时缴交的劳保金和城镇户籍的职工却是相同的。傅丽芬得知情况后,积极反映情况,最终这一问题得到了解决。

以智慧操持家庭

  和傅丽芬谈天,她的态度始终诚恳而谦和,常常流露出感恩与知足的心态。她说:“我每天都感到很幸福,我去上班,看到员工兢兢业业,我就充满了激情;回到家里,看到家人和和睦睦,我就感到心情舒畅。”人们都说“鱼和熊掌不可兼得”,但傅丽芬却在家庭与事业上,找到了平衡的支点。

  傅丽芬和丈夫都特别珍惜来之不易的幸福。事业上,丈夫主要负责技术、公司治理,妻子负责市场营销和品牌建设。一内一外,夫唱妇随。

  夫妇俩养育了两个女儿,都毕业于重点大学,并且在事业与婚姻上也很成功。傅丽芬的大女儿毕业后,到金冠公司当起**的助手,现在企业管理已基本向二代接班人平稳过渡。

  傅丽芬的人生智慧在于,她把公司当家一样经营,与每一个员工共同发展;把家当作公司一样管理,让每一个家庭成员各司其职,分工合作。傅丽芬夫妇和亲家、亲家母、女儿、女婿、孙辈同住一个屋檐下,回归传统大家族的居住模式,长幼有序,其乐融融。这个令人羡慕、和谐友爱之家,先后被评为福建省和全国的“五好文明家庭”。

  傅丽芬常说:“女性要有母爱之心,不管对人、对事、对工作。”她是这么说,也是这么做的。我们祝福她。

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