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漳州科华通信电源有限公司董事长陈建平认为，建设海西，漳州先行，企业要担当重任。 人才是第一生产力。企业经营，人才为重，发展为先。为此，建议通过建立常设企业管理干部培训班等办法，提升企业人才素质，提高企业竞争力，为实现“建设海西、漳州先行”提供强有力的人才保障。
陈建平说，工业企业普遍存在企业内部环境有待改善的问题，其中表现突出的一个现象就是企业基层管理干部缺乏系统性的管理知识培训，管理能力有待提高。犹如高楼大厦的地基一样，班组长就是混凝土中的钢筋，班组长群体培训的重要性不言自明。所以，加强对企业管理人才的培训势在必行。
他认为，漳州大中专院校拥有大批教授专家，一些部门、单位也有相关的培训任务，我市具备了能够开展此类培训的各种资源。这些教育资源应该加以整合，由政府出面牵头设立一个常设的协调机构来调配，实行“政府资助一点、企业负担一点、个人负担一点”的方式，建立一个常设培训机构，培训三类人才：第一类为企业基层管理干 部，第二类为熟练技工，第三类为农村劳动力，为企业发展注入源源不断的活力。
陈建平充满信心地说，工业企业的基层管理干部的管理水平提高了，企业内部环境改善，将促进企业快速健康发展，为“建设海西、漳州先行”做出更大的贡献。 |
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